Позначка: гендер

  • США заборонили третю гендерну позначку в паспортах

    США заборонили третю гендерну позначку в паспортах

    Верховний суд США підтримав рішення адміністрації Дональда Трампа щодо повернення до двох гендерних позначок у паспортах — “чоловіча” та “жіноча”. Це тимчасове рішення фактично забороняє використання позначки “X” або будь-якої іншої форми гендерної ідентифікації, що не збігається зі статтю, визначеною при народженні.

    Політика Трампа суперечить практиці Держдепартаменту, яка діяла з 1992 року і дозволяла зазначати в паспорті іншу стать, ніж у свідоцтві про народження. Тепер трансгендерні та небінарні громадяни знову змушені вказувати гендер “за народженням”.

    Суд ухвалив рішення голосами шести консерваторів проти трьох лібералів. У своїй постанові більшість заявила, що фіксація статі “не є актом дискримінації”, а лише “відображає історичний факт”.

    Ліберальні судді не погодилися з таким підходом, наголошуючи, що така політика створює реальні ризики для трансгендерних людей. У скаргах заявників ідеться, що невідповідність гендерної позначки часто призводила до підозр у фальсифікації документів, принизливих перевірок у аеропортах та небезпеки зіткнутися з насильством.

    Хоча рішення є тимчасовим, юристи попереджають: воно сигналізує про повернення США до жорстких гендерних правил епохи Трампа. Водночас у Німеччині та низці країн ЄС громадяни можуть обирати позначки “divers” або “X”, а процедура зміни статі значно спрощена.

  • Збройні сили України впроваджують нову гендерну політику

    Збройні сили України впроваджують нову гендерну політику

    У Збройних силах України з’явилася посада радниці з гендерних питань, яку обійняла громадська діячка Оксана Григор’єва. Це рішення є частиною зусиль щодо впровадження гендерної рівності в армії та виконання міжнародних зобов’язань України у сфері прав людини.

    Основними завданнями радниці стане координація роботи між видами ЗСУ та Міністерством оборони для реалізації комплексної гендерної стратегії. Це передбачає:

    • розробку та впровадження політики, спрямованої на забезпечення рівних можливостей для жінок і чоловіків у війську;
    • сприяння інтеграції жінок у всі сфери військової служби, включаючи керівні посади;
    • протидію дискримінації та забезпечення рівного доступу до кар’єрного зростання;
    • впровадження механізмів захисту військовослужбовців від гендерно обумовленого насильства.

    Раніше Оксана Григор’єва працювала на аналогічній посаді у Командуванні Сухопутних військ ЗСУ, де сприяла розробці відповідних ініціатив.

    У Генеральному штабі зазначили, що дотримання принципів гендерної рівності є не лише внутрішньою необхідністю, а й міжнародним зобов’язанням. Гендерна політика є важливою умовою для інтеграції України до Європейського Союзу та НАТО, адже відповідні стандарти передбачають недискримінаційний підхід до військової служби та рівні можливості для всіх військовослужбовців.

    Згідно з офіційними даними, наразі в ЗСУ служать понад 60 тисяч жінок, з яких понад 5 тисяч обіймають офіцерські посади. Це один із найвищих показників серед армій світу, що свідчить про зростання ролі жінок у військовій сфері.